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    清廉企業建設——不讓制度變成一種擺設

    發布時間:2022/10/26  瀏覽:315次

          生活中,也許我們經常會看到這樣一些情景:禁止吸煙的提示下總有人旁若無人、煙霧熏天;禮讓行人的標識前總有車視若無睹、一沖而過;嚴禁酒駕的規矩下總有人毫無底線、我行我素。這樣的人只認為“天大地大,我最大!”,絲毫不把規矩制度甚至法律法規放在眼里。但“沒有規矩,不成方圓”,建章立制為的是公平規范,有效保護人民群眾公平公正地享受自己的權力和利益,同時也讓執行行為和舉措有理有據,保障社會正常運作、有序發展。

          企業要想穩步前進、長遠發展,必然也要遵守行業規矩、規章制度,制度只有得到落實和執行,才具有生命力。習近平總書記說過:“制度一經形成,就要嚴格遵守,執行制度沒有例外?!痹谥贫让媲?,不能都做“好人”,更不能以“與人為善”、“放人家一條生路”為由,高抬貴手、姑息放縱,要敢于唱“紅臉”,堅決把制度執行下去,  不要讓“剛性”的制度變成應付上級檢查的擺設。出臺的制度要得到貫徹和落實在于執行制度的各部門和負責人,只有認真落實,部門才會風清氣正經得起任何檢查和考驗。如果在制度的執行上大事化小、小事化了,對違規違紀行為問責處罰時選擇睜一只眼閉一只眼,不把問責落到實處,那么制度將成為一種擺設,制度的執行也就無從談起。如何讓制度得到落實,我們需做到:

          一是要扎扎實實守規矩。無規矩不成方圓,規矩能強制度、帶作風,規范我們的行為,推動社會的發展和進步。規矩重在遵守,制度重在執行,制度要想走得穩就要立規矩。我們現在之所以能和諧的在社會中生活,是因為國家有法制法規,之所以能安穩地在公司工作,是因為公司有規章制度。作為婁底水業的一員,扎扎實實守規矩既是我們的責任也是我們的義務,唯有如此,我們才能擁有安全、平穩、和諧的生活。

          二是要對標對表抓落實。制度貴在建立,難在落實。制定制度  是為了落實和執行,而不是擺設,不能說在嘴上,寫在紙上,掛在墻上,最終是要落地生根、開花結果。制度在具體落實過程中或多或少會遇到各種阻力和困難,但既然制度已制定,就要做到立說立行,落實在實際行動上,體現在具體工作中。對制度執行過程中出現的敷衍對付、瞞上欺下等不執行、亂執行現象要嚴肅問責、嚴格追責,并且問就要問得臉熱心跳,責就要責得刻骨銘心,讓違紀現象和不正之風不敢抬頭,真正讓制度落到實處。

          三是落到實處要明責任。  有了制度不執行、不落實比沒有制度更可怕。  制度執行力的強弱取決于監督和問責是否堅決有力,因此、違反制度的追問責辦法必須明確執行制度的責任主體,防止責任不明,推逶扯皮,執行起來一級推一級  ,一個推一個,對執行過程中有令不行、有禁不止、隨意變通等行為,及時追究直接責任人和有關管理者的責任,不設制度的真空地帶和盲區,真正形成制度管人,依規辦事的良好風氣。

    邱凌云

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